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Tipos de Diseño Humano

El sistema de Diseño Humano fue creado por Alan Robert Krakower en 1987, un genio que nos dejó una herramienta de conocimiento increíble para conocernos y entendernos mejor. El fundador de este sistema lo dividió en 5 tipos energéticos principales y cada uno tiene una forma distinta de interactuar con el mundo y tomar decisiones alineadas con su naturaleza. 

Tipos de Diseño Humano

El 37 % de la población mundial es Generador. Es decir, su energía es constante y sostenible. Este tipo de personas responden a lo que la vida les presenta y su estrategia es esperar para responder. Su señal de alineación es la satisfacción, cuando no lo están, sienten frustración. 

Un 33 % es Generador Manifestante, un subtipo de Generador con rasgos de Manifestador. Son personas rápidas, energéticas y creativas. Su estrategia es responder y luego informar antes de actuar. Su alineación es la satisfacción y la paz; desalineación: frustración e ira. 

Roles

El tercer tipo de Diseño Humano es Proyector, un 20 % de la población. Son personas que no tienen energía constante, son guías naturales, estratégicos y observadores. No están diseñados para trabajar largas horas. Su estrategia es esperar la invitación. Alineación: éxito; desalineación: amargura. 

Un 9 % es Manifestador. Iniciadores por naturaleza, independientes y con impacto fuerte. No están hechos para pedir permiso, pero deben informar antes de actuar. Alineación: paz; desalineación: ira. 

Y el último Diseño Humano es Reflector, un 1 % de la población. Personas muy raras y sensibles a su entorno que reflejan la energía de quienes los rodean. Necesitan ciclos lunares completos para tomar decisiones importantes. Alineación: sorpresa; desalineación: decepción. 

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